【前言】为认真贯彻习近平总书记“以钉钉子精神抓工作落实”的重要指示精神，深入推进执行力文化建设，乐动平台app中国有限公司党委依据《乐动平台app中国有限公司执行力文化建设实施方案》，开展了“真抓实干、马上就办”主题征文活动，收到了来自各基层单位、各部门/单位的踊跃投稿，并评选出一、二、三等奖作品。现按照通知要求，将优秀作品同步刊发在乐动平台app中国有限公司微信公众平台和门户网站【典范探讨】栏目，大力倡树“全心全意、立即行动、雷厉风行、负责到底”的工作作风，凝聚全员力量冲刺四季度，全面完成年度各项目标任务。

在今年年初乐动平台app中国有限公司召开的工作会议上，乐动平台app中国有限公司党委书记、董事长刘长龙发表重要讲话，指出要大力倡树 “真抓实干、马上就办” 的工作作风，进一步凝练企业核心价值理念，全面加强执行力文化建设，共同推动乐动平台app中国有限公司“管理质量提升年”各项工作圆满完成。

“真抓实干、马上就办”体现的是一种工作激情，闻令而动、雷厉风行；彰显的是一种实干精神，求真务实、紧抓快办；展示的是一种敢挑重担、攻坚破难的勇气担当。为深入贯彻落实乐动平台app中国有限公司年初工作会议精神，乐动平台app中国有限公司纪委办公室按照乐动平台app中国有限公司党委年度工作部署要求，统筹谋划、科学制定、细化分解部门年度重点任务，将践行“真抓实干、马上就办”的工作作风融入每一项工作中。

贯通联动监督资源，切实推进“大监督”工作。把纪委全面从严治党监督责任落到实处，进一步推动各类监督资源贯通协同，充分发挥“大监督”综合效能，监督保障乐动平台app中国有限公司党委决策部署和2024年重点工作在基层一线落地落实；不折不扣贯彻落实乐动平台app中国有限公司为基层减负和“合并同类项、集约式检查”工作要求，贯通联动总部11个业务管理部门组成综合监督检查组，聚焦乐动平台app中国有限公司在建重大项目，先后分3轮对苏州越溪500千伏输变电工程、粤电大埔电厂工程等8个项目实施了现场综合监督检查，督导问题整改、开展业务帮扶，会商会诊解决现场实际问题，畅通总部——项目部“直通车”机制，提升了对项目综合监督检查的实质实效，有力有效推动乐动平台app中国有限公司重大项目安全廉洁履约和依法合规经营。

加强“一把手”监督，强化“关键少数”履职担当。在乐动平台app中国有限公司范围内开展“一把手”和领导班子学习贯彻落实党的二十届三中全会精神、纪律作风以及依规履职用权、廉洁自律等情况进行个人对照检视自查工作和专项谈心谈话工作。乐动平台app中国有限公司二级单位共有248名领导干部进行了自我检视和自查自纠，165名项目经理接受专项谈心谈话，有力推进乐动平台app中国有限公司全面从严治党向基层延伸，推动“一把手”和领导班子依规依纪履行职责，压紧压实基层单位“关键少数”政治责任与管理责任，全力推动乐动平台app中国有限公司各基层单位加强纪律作风建设，提高党员干部能力素质，提升经营管理能力与廉洁风险防控水平，加速完成年度各项目标任务。

多途径开展廉洁教育，打造党纪学习“精品课”。将警示教育与党纪学习教育相结合，通过定期发布“党纪学习教育每周一课一案例”“漫画说纪云课堂”和“每月一案例”等典型案例，引导党员干部从典型案例中吸取深刻教训；每季度组织开展《中国共产党纪律处分条例》测试，促进党员干部在学习中成长，提升纪律作风建设，加强党纪锤炼，筑牢廉洁从业防线。

当前乐动平台app中国有限公司的发展需要我们每一名员工发扬“真抓实干、马上就办”的工作作风，只有将“真抓实干、马上就办”的工作作风内化于心、外化于行，将其作为一种精神状态、一项纪律要求、一种价值追求，发扬“钉钉子”的精神，融入每一项工作中、执行到每一个环节中，共同为乐动平台app中国有限公司年度目标落地见效和企业持续健康发展做贡献、创佳绩、建新功。（供稿单位审核：王辉）